segunda-feira, 22 de julho de 2013

Saiu no QJE

Interessante o artigo sobre herding que saiu na Economist com base num paper recente
 do QJE. Nao apenas candidatos a vagas com características semelhantes tem chances de serem chamados bem distintas a depender do tempo em que eles se encontram desempregados. O que "identifica" o canal da extração do sinal de caracteristicas nao observáveis eh o fato de que o efeito  eh pequeno em cidades com desemprego muito alto e forte em cidades com mercado de trabalho mais apertado. Se com mercado de trabalho apertado você ficou muito tempo desempregado, ai sim o empregador fica mais convencido de que há algo errado com você.

Mereceu um QJE

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